Toplumun her kesiminden insan, haftalık çalışma saatleri konusunda merak içinde. Özellikle de "Haftalık 40 saat çalışma meclisten geçti mi?" sorusu, birçok kişinin zihninde dolaşıp duruyor. Bu sorunun cevabı, iş dünyasının ve çalışanların geleceği açısından kritik öneme sahip. Gelirken, bu konudaki güncel gelişmeleri ve mevcut durumu irdeleyelim.
40 saat çalışma ne zaman başlar?
Çalışma saatleri konusunda iş kanunu değişikliği kapsamında yeni düzenlemeler yapılacak. Çalışma saatleri, tatil esnekliği ve çeşitli konular yeniden değerlendirilecek. Mesai saatlerinin haftalık 40 saate indirilip indirilmeyeceği, iş kanunu düzenlemesinin meclise sunulup sunulmadığı ise belirsizliğini koruyor. Çalışma saatleriyle ilgili yapılan araştırmalar hız kesmeden devam ediyor. Milyonlarca çalışanı yakından ilgilendiren iş kanunu değişikliğiyle ilgili olarak çalışmalar başlatıldı ve dikkatler, yeni düzenleme çerçevesinde mesai saatlerinde bir azalmaya gidilip gidilmeyeceğine çevrildi. Çalışma saatlerinde değişiklik olacak mı, iş kanununda neler değişecek, soruları gündemde.
Haftalık 40 saat çalışma meclisten geçti mi?
Çalışma saatlerinin 2024'te düşürülmesi bekleniyor. İş kanunu düzenlemesi kapsamında, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'ın daha önce işaret ettiği gibi, haftalık çalışma saatlerinin 45'ten 40'a indirilmesi planlanıyor. Bu, tüm meslek gruplarında 35-40 saatlik çalışma saatleri aralığını kapsayacak şekilde düzenlenecek olan kanun teklifi için hazırlıklar devam ediyor. İş kanunu düzenlemesi, standart ve mevcut hakları koruyacak, çalışma saatlerini düzenleyecek, yıllık izin ve ücretler gibi konulara değinecek, eski şartların çağa uyum sağlaması için düzenlemeler yapacak, yeni haklar belirleyecek ve mevzuatın dağınıklığını ortadan kaldıracak.
