' En sevdiğimiz ama işverenle işçi arasında muhalefet oluşturan konulardan biri. Yıllık izine hak kazanmak için öncelikle dolu dolu bir yıl çalışılması lazım. Bu bilgiden sonra izin sürelerini anlatalım. Tabi ki 4857 Sayılı İş Kanuna göre; Bir yıldan beş yıla kadar (beş yıl dahil) olanlara 14 günden, 5 yıldan fazla 15 yıldan az olanlara 20 günden 15 yıl (dahil) ve daha fazla olanlara 26 günden, az olamaz. Yer altı işlerinde çalışan işçilerin yıllık ücretli izin süreleri dörder gün arttırılarak uygulanır. Ancak 18 ve daha küçük yaştaki işçilerle 50 ve daha yukarı yaştaki işçilere verilecek yıllık ücretli izin süresi yirmi günden az olamaz. Yıllık izin süreleri iş sözleşmeleri ve toplu iş sözleşmeleri ile artırılabilir. Şimdi bu genel bilgilerden sonra genel olarak izin ne kadar süre kullanılır konusuna gelelim. 4857 Sayılı iş kanunu Madde 56’dan ; Yıllık ücretli izin işveren tarafından bölünemez. Ancak, 53’üncü maddede öngörülen izin süreleri, tarafların anlaşması ile bir bölümü on günden aşağı olmamak üzere bölümler hâlinde kullanılabilir. İşveren tarafından yıl içinde verilmiş bulunan diğer ücretli ve ücretsiz izinler veya dinlenme ve hastalık izinleri yıllık izne mahsup edilemez. Yıllık ücretli izin günlerinin hesabında izin süresine rastlayan ulusal bayram, hafta tatili ve genel tatil günleri izin süresinden sayılmaz. Yıllık ücretli izinleri işyerinin kurulu bulunduğu yerden başka bir yerde geçirecek olanlara istemde bulunmaları ve bu hususu belgelemeleri koşulu ile gidiş ve dönüşlerinde yolda geçecek süreleri karşılamak üzere işveren toplam dört güne kadar ücretsiz izin vermek zorundadır. İşveren, işyerinde çalışan işçilerin yıllık ücretli izinlerini gösterir izin kayıt belgesi tutmak zorundadır. Şimdi bu maddeleri irdeleyelim; İşçi izinlerinin en az 10 gününü bir kerede kullanacak. Yıl içerisinde ki diğer izinler yıllık izinden mahsup edilmeyecek. Yıllık izin süreleri içerisindeki resmi tatil vb. yıllık izin süresinden sayılmayacak. Şehir dışına çıkacak işçiye talep etmeleri doğrultusunda 4 güne kadar ücretsiz izin de verilecek.